Conseil de perfectionnement
29 professionnels qui font évoluer nos programmes avec le marché de l'emploi.
membres
dirigeants et experts d'entreprise
acteurs de l'enseignement
Son rôle
01Analyser
Les besoins des entreprises et l'évolution des métiers.
02Recommander
Les ajustements de programmes, de blocs de compétences et d'outils.
03Valider
Les nouvelles spécialisations et cursus métiers.
Un cycle repris à chaque séance du conseil.
Les membres du comité
29 membres affichés
Bruno Bertolaso
Professeur, IUT Cachan, Lycée Diderot, Éducation nationale
Gilbert Chopard
Gérant, Satom IT & Learning Solutions
Laurent Comes
Chief Information and Security Officer, Van Eck Securities Corporation, NYC
Olivier Comes
Président, ÉSTIAM
Jean-Marc Courtade
Chef d'établissement, Pradeau La Sède Saint-Pierre
Virginie Da Silva
Directrice adjointe, Institution Saint-Aspais
Guillaume Finck
CEO, Paris Education Group
Marie-Christine Frendo
Gérante, Tangara Consulting
Éric Husson
Directeur pédagogique, ÉSTIAM
Michel Larrory
RENASUP
Stéphane Laurent
Président, 42c
Alfonso Lopez De Castro
Président, Financia Business School
Christophe Mailliard
Directeur général, Comline Direct
José Moragues
Group CIO, Segula Technologies
Olivier Obitz
Head of Dept, Automotive – Electronics & Digital, Segula Technologies
Miriam Ouraghi
Directrice des ressources humaines, 42c
Philippe Pasquali
Président, C-Level Advisory
Jean-Marc Petit
Délégué général, RENASUP
Didier Petitjean
University Alliances Manager France & Maghreb, SAP
Richard Ramos
Directeur général, Insight
Stéphane Rapicault
Directeur Lead Generation Center, Lenovo
Pierre Rehlinger
Chef d'établissement, Ensemble scolaire Jean XXIII, Metz
Mauro Rocco
CEO Europe, Cap4 Lab
Laurent Salama
Directeur marketing, Groupe Puce & Plume
François Samarcq
Owner, Pathfinder Conseil
Olivier Solery
Directeur du centre de formation professionnelle, Lycée Le Rebours
Luc Thuillier
Chef d'établissement, Institution Saint-Aspais
Steve van den Berg
Senior vice-président Sales WW, Crate.io
Fabien Zuili
CEO, Cap4 Group
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